リストラされてから何もかも無気力・・」

会社を解雇されて気持ちが苦しくなり死にたい毎日です

色んな方が派遣会社には仕事を求めてきますが、中にはかなり病んだ方もいます。特にリストラや社内で窓際族に追いやられ、止む無く辞めざるを得なかった方々。

 

自主的に辞めて、次の就職先を探す人は前向きなのですが・・。仕事を失ってしまったけど、それでも探さないといけない苦しみは相当のモノだということがわかります。

ぼくもウツ病を軽く持っており、一時は本当に死にたくなるほど苦しんだのでわかるんですね。

 

胸がぐいぐい締め付けられるというか・・、ふつうに生きているのに生命の危険を感じてしまうほど苦しい。ウツも酷くなると、平常心を保つのも相当キツイので。

派遣で仕事を探しに来たけど、仕事探しよりも精神的な苦しさを吐き出して帰られる方も多いとアドバイザーたちは言ってますね。では、そんな苦しい人はどのように就活すべきなのか。

派遣営業マンとして、復活していくための就活法をまとめてみます。

起こってしまったことは仕方がない。1つ1つまずは進むこと

リストラにあった方は、おおよそ過去を振り返り続けています。うつ状態だと尚更。どうすればリストラに遭わなかったのかを考えるあまり、就活しながらも前の会社でのことを思い出し苦しむ。

ですが、「もうリストラされてしまった」という事実は受け入れるべきなんですね。その上で、これからできる事を1つ1つこなしていく必要があります

忘れろとか、考えるなという意味ではなく前向きに生きるために必要なイメージです。

 

ぼくはうつ状態になった時に、停滞してしまうことがあったのですが、停滞すると「死にたい」とか「もう人生を終わらせたい」と思ってしまっていました。

引きこもりなど、理由があって動けないなら仕方が無いのですが、働ける状態であるなら進むことが先決。履歴書を書いたり、面接に行くことが1つ1つの問題解決になります。

 

リストラからのウツ状態でも、動き出して立ち直ったケース

ぼくが派遣事業で働く中で記憶している方の中に、リストラされて顔も真っ青になった覇気のない男性がいました。40代後半だったと思います。

年齢も年齢だけに、リストラはきつかったようで一切の笑顔なしでの派遣登録に来られたようです。同時にウツにもなっていたので、口癖が「もうだめかもしれない」とネガティブ。

 

ですが彼の場合は、家族もいたため働かざるを得ない状況。これが功を奏したのか、かなりウツ傾向にありつつも職探しには動いていました。

やる気0、無気力、死にたいといったかなり荒れた精神状況だったようで、派遣アドバイザーからはフォローをしっかりと直接ぼくにも届くほど。

企業に向かう際など、お顔合わせを含む就労支援をさせていただきました。

 

ただ、彼の場合は先ほども述べたように立ち止まらなかったことが効果を発揮。

ウツや苦しいという状況でも、とりあえず動いておけばここぞという時には気持ちが切り替わっていくんですね。派遣事業所内でお仕事の斡旋をしていた時は病んでいた彼。

 

しかし、企業との面談になるとスイッチが変わっていました。面接の場に来ても、どんよりしていることは不味いと思ったのでしょう。

その場しのぎかもしれませんが、少しやる気のある態度を見せてくれていました。

 

結果的にこの方とは4社ほど、派遣先企業を回ったのですが、見事に採用決定。

彼の中で苦しく、もうダメだと思う気持ちの中でもできる1つ1つの行動をこなした結果が実を結んでよかったという話です。

 

今は精神的におかしくなりそうかもしれない。でも、たった1つの行動は将来に繋がる

彼の場合は、ウツ状態などでも動ける状況だったのでよかったケースです。リストラされて仕事を失っていると、同じようにとりあえず・・ということでも動けない人だってもちろんいます。

そこでぼくは、別に面接を受けに行くことを含めて「求職活動を無理にせよ」とは思わないんですね。

 

ただ言えることは、精神的におかしいながらも「気の紛れ」は狙った方がいいと考えています。

企業に面接に行く、履歴書を書くといった就活としての行動でも良し。難しいなら、好きなゲームをしたり、日ごろ行かないような場所に行くも良し。

 

リストラという現実に向き合い続けても、生産的なことは浮かばないということを言いたいのです。リストラに向き合って元の職場に戻るとかなら話は別ですが。

とてもウツは苦しいです。ただ、修行僧ではないのでリストラを思い出してわざわざウツになる必要もありません。

これから先を見据えた行動を取ることをオススメしたいと思います。

 

また、こういった精神的にキツイ状況で就活するなら、最初からコンサルタントがつくような求職活動をオススメします。

理由は「相談」ができるから。仕事だけに限らず、今苦しい事や辛いことを吐き出すことも必要だと覚えておくといいですよ。40代後半の男性も、かなり吐き出されていましたので。

 

DODAを含めたエージェントなどは求人も豊富で、さらに専門のコンサルタントがいるのでオススメです。ぼく自身も活用して、数社を提案された経験があります。

常に、前を向いて1つ1つをクリアしていく。これが大事なことだと思います。

派遣で働くぼくが選ぶ!おすすめ派遣会社ランキング





派遣選びのポイントは、登録して実際に話を聞きつつ比較することです。

各ハケン会社によって、時給に差があることはこちらで解説させていただきました。 給料・時給は仕事をする上でのモチベーションになるため、できるだけ比較して好待遇の条件を選ぶことが重要なのです。

そのため派遣会社で実際に働くぼくが、同業としてオススメ派遣サイトを選んだのでご活用いただければと思います。
  • パソナ




    非常に強い人材派遣の会社です。 ぼくもお世話になった経験がありますが、用意されている求人の報酬がとてもよかったのを覚えています。

    大手ゆえに、他事業に負けない規模でスタッフが集まるため、 企業側も信頼して高時給でパソナを通していることが多いのです。

    派遣登録に迷うのであればパソナは抑えておいて損はないでしょう。大手から抑えることは、仕事選びの鉄則とも言えますね。

    ちなみにパソナで働いていたスタッフさんが、ぼくの派遣事業所にくることもあります。 希望を伺っていると、やはり高時給の案件を扱われていることがわかるんですね。

    派遣の相場を知る意味でも、まずは比較材料にもなるパソナに行ってみることをオススメします。

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  • DODA




    キャリアコンサルタントさんにお世話になるのですが、DODAのサポートも非常に良いです。

    成長企業の筆頭格でもあり、コンサルタントさんがしっかり教育されているため利用しやすいですね。

    ぼくは残念ながら、不採用になった経緯しかないのですが・・(汗)

    ふつうにお勤めの方で30代の方であれば案件だけでも聞きにいかれると良いでしょう。資格や、スキルがある方は特に有利になってきます。

    フリーターでも、バイトを職歴として見てくれるため気になる仕事があれば選ばれることをオススメします。

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  • リクルートエージェント




    こちらは、ぼくが就労を決めるきっかけになったリクルートエージェントです。

    まともな経歴が、介護くらいしか無かったので、今にして思えばマグレで採用された感じなのですが(汗)

    親身に電話相談を受けて下さったので、救われたという感覚です。

    気になるフリーターとしての転職の多さがマイナスにならなかったので、まずは話してみることが大事だと思いました。

    リクナビ系列のアカウント取得になるため、グッドポイント診断なども使えるようになります。 派遣以外の通常求人でも就活するならアカウントを取る意味でも損が無いので魅力が高いです。

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  • 4位 ヒューマンリソシア




    ヒューマンリソシアも全国区で、社員さんの質が高いです。ぼくも実際に20代の頃にお世話になりました。

    取り扱う求人も多様で、当時は大手企業への紹介をしてもらえました。 無職だったのですが、経歴などは一緒に考えて作成してくれました。

    面接の練習など、時間を作ってもらって頑張ったのは思い出です。

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同じ派遣先でも、紹介してもらえる派遣会社としてもらえない会社などもあります。

スキルや資格を条件に紹介するところもあれば、相談して人柄を見てくれるところなど様々。そのため、ある程度の会社は見てみないと分からないこともあります。

いくつか登録して話してみる中で、必ず相性のいい派遣会社が出てくるので、しっかり探していただければと思います。
★【おまけ】履歴書・職務経歴書をカンタンに作成するツール★

履歴書作成で、いちばん僕が面倒に感じていることは「自分の長所」を見つける事でした。応募先によって、アピールする強みは変えなければいけませんし、ネットでサンプルを見つけても、自分に合わないものも多く、けっきょく考えることに・・。実はこの手間、とあるツールを使えば問題が解決します。


それは「自己分析ツール」です。精度の良いものだと、大手求人サイトリクナビネクストの「グッドポイント診断」は人気しておりオススメです。僕も試しましたが、自分の長所を的確に表してくれ役立ちます。なんなら、結果を丸コピペしても履歴書に使えますからw


また、リクナビなら登録しておけば仕事探しも楽です。もし、必要であれば自己分析をしてみるだけでもいいでしょう。仕事を探しつつ履歴書・職務経歴書の作成もカンタンになるのでおすすめです。


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いつまで使えるか分からないサービスなので、使いたい人は早めに使われることをお勧めします。